CONVENÇÃO COLETIVA 2025/2026 DOS METALÚRGICOS DA INDÚSTRIA É FECHADA

Depois de um longo período de negociações, mobilizações e intensa atuação do Sindimetal-ES na defesa da categoria, foi finalmente fechada a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2025/2026 dos metalúrgicos da indústria.

O acordo foi construído durante mediação realizada no Ministério do Trabalho e Emprego, convocada a pedido do Sindimetal-ES para buscar uma solução para o impasse criado após o sindicato patronal levar a campanha salarial ao dissídio coletivo. A iniciativa reafirmou o compromisso do sindicato com a negociação coletiva e o diálogo como melhor caminho para assegurar avanços aos metalúrgicos.

A Convenção Coletiva garantiu reajuste salarial de 7% e vale-alimentação de R$ 1.100,00 para os trabalhadores das empresas integrantes dos Grandes Complexos Industriais; reajuste salarial de 6% e vale-alimentação de R$ 420,00 para as empresas situadas fora dos Grandes Complexos Industriais; e reajuste salarial de 4,5% para os empregados das Microempresas (ME) e Empresas de Pequeno Porte (EPP).

Também ficou definido que os valores retroativos poderão ser pagos em até quatro parcelas pelas micro e pequenas empresas e em até três parcelas pelas demais empresas, além da garantia do pagamento integral dos dias de paralisação.

Ao longo da campanha salarial, o Sindimetal-ES firmou dezenas de acordos de antecipação salarial diretamente com as empresas, garantindo reajustes e preservando direitos para milhares de trabalhadores. Esses resultados serviram de referência para a proposta construída durante a mediação, que utilizou a média das negociações realizadas pelo Sindicato desde novembro para encerrar o processo.

Durante toda a campanha, o Sindimetal-ES também atuou para esclarecer a categoria diante de informações equivocadas e interpretações que não refletiam a realidade das negociações.  O Sindimetal-ES agradece a confiança da categoria e reafirma seu compromisso de continuar lutando por novas conquistas para todos os metalúrgicos.